菜單

生產學聯合上課

珍惜現場體驗的上課

正培訓有和需要根據與行業的協作相適合的實踐力、能即刻投入戰鬥的力量的人才

總校"想做培育能作為能即刻投入戰鬥的力量活躍的人才的學校"原來的話來自行業的被用請求創立的學校。與行業的kizuna從哪裡是教育課程或者就職等的各種各樣的方面,并且協作是什麼做,并且用力學習在行業的需要準確的實踐能力和能即刻投入戰鬥的力量。

N O E(NOE)×旅行科
建議自己計劃的旅遊旅遊團被商品化的話事實!?

連續8年
實施!

學生們計劃的"畢業旅遊旅遊"
被在旅行社N O E(NOE)采用,商品化!

在旅行社的專業的前面做發表旅行科的學生計劃的旅遊…那樣的生產學聯合上課實際上和商品化連接起來了。為有"想比作為旅行社的N O E(NOE)想學生變得想去的旅遊團"的要求,脫離而滿足,學生們做製訂計劃的東西。被選的計劃被使結果,最優秀的計劃商品化了。
想計劃的學生們被比NOE在按照計劃的原樣原封不動的監視器旅遊邀請,實際上發揮旅行的經驗,更加反復琢磨了計劃。另外,也從NOE和ichi共同制作作為銷售工具的小冊子,自己的照片在對封面的好的小冊子做成了。是變成和專業一起工作的每一天一定無可替換的經驗吧。

到商品化的潮流

  • 1.從企業(NOE)在上課中領受課題。

  • 2.在每個小組製訂計劃。

  • 3.在企業的前面發表分別的計劃。受到評價。

  • 4.被采用的小組體驗監視器旅遊!

  • 5.做NOE負責人和小冊子製作等的會議。

  • 6.小冊子完成,商品化!!

觀光、服務行業的魅力
正轉告小孩們的話事實!?

每年在舉行能作為小孩們的職業身體感覺型教育體驗觀光、新娘行業的工作的"hosupitaritikizzupaku"。用現役工作的畢業生們成為老師,小孩們向地鐵的駕駛員以及乘務員,飯店的調酒師經驗挑戰。工作結束以後,工資作為疑似的貨幣支付,可以購物,學工作的的價值以及重要。這個經驗最好跟分別的將來的夢對小孩們來說連通。

從各企業的人事負責人求出的人物像
直接告訴我的話事實!?

在校內進行企業說明會,企業概要或者求出的人物像從人事負責人說明。同等在校內又實施錄用考試的企業。對hosupi的期待和信賴顯示出來。

超過80家企業是校內
正實施說明會!(2016年實際成果)

  • CKTS
  • TEI
  • 近鐵飯店系統
  • 君悅飯店東京
  • 這個半島東京
  • 這個裡茲卡爾頓京都
  • 瑞士端口日本
  • 大阪帝國飯店
  • 南海國際旅行
  • 日旅途服務
  • 日本旅行
  • 阪急電鐵
  • 大倉飯店阿姆斯特丹
  • 機動性大地鈴鹿賽車場
  • 東方樂園
  • 東京凱悅花園飯店
  • 大阪市交通局
  • K運動場服務
  • 這個裡茲卡爾頓大阪
  • 大倉飯店神戶
  • 近畿日本旅客
  • Milial Resort Hotels
  • 麗嘉皇家飯店
  • K天
  • 全日空成田機場服務
  • 全日空沖繩機場

其他大多數(隨機次序)